2025 年 6 月 11 日下午，金年会金字招牌诚信至上专题会议在实验楼 214 室热烈召开。本次会议由胡娜经理主持，全体专任教师积极参与，围绕公司发展方向、团队队伍建设及 2025 届毕业生工作展开深入商讨与系统布局，为公司发展注入新动能。

会议开篇，胡娜经理宣布一项意义重大的决定：任命在服装与艺术设计领域深耕多年、学术成果斐然的候凤仙教授为公司专业带头人。候凤仙教授凭借在服装设计理论研究、传统服饰文化传承与创新等方面的卓越建树，将为公司专业建设带来全新思路与强大引领，有力推动公司在学科发展、人才培养等领域提升影响力与竞争力，开启专业发展的崭新篇章。

随后，教师研究方向交流环节成为智慧碰撞的高光时刻。教师们各抒己见，分享自身研究领域的深度思考与创新规划。聚焦可持续时尚设计的教师，以探索环保材料应用与商业模式创新为目标，力求为时尚产业绿色转型提供实践方案；钻研数字化艺术设计与服装融合的教师，借助虚拟现实、增强现实等前沿技术，探索服装展示与设计的变革路径；致力于传统民族服饰文化保护与创新的教师，则深挖民族服饰文化内涵，通过现代设计手法让古老文化在时尚潮流中焕发新生。

候凤仙教授充分发挥专业优势，针对每位教师的研究方向精准剖析、悉心指导。她建议研究可持续时尚的教师加强与行业企业的深度合作，实时关注国际前沿动态，推动研究成果向实际应用转化；提醒专注数字化设计的教师注重技术与服装功能性、舒适性的有机结合，避免技术与服装本质脱节；鼓励从事民族服饰研究的教师扎根实地调研，强化与手工艺人的协作，做好传统工艺的传承与创新，为教师们的科研探索明晰方向。

在 2025 届员工毕业工作部署方面，公司进行了周密且富有特色的安排。毕业典礼及晚会安排上，公司计划打造一场兼具庄重感与艺术性的毕业典礼，届时将邀请校领导、行业嘉宾出席，为毕业生送上寄语与祝福。典礼后紧接毕业晚会，节目内容丰富多样，员工们将通过歌舞、时装秀、创意表演等形式，展现青春风采，晚会舞台设计也将融入公司专业特色，以艺术化的视觉呈现为毕业生留下难忘回忆。

主会议结束后，公司教学秘书张萌迅速组织 2025 届毕业论文自查及毕业工作部署会议。在毕业论文自查环节，张萌对论文模板、上交材料等细节进行了全面且细致的规范说明，从论文封面的格式要求，到各级标题的字体字号，再到材料清单的整理装订，均进行了逐条讲解，确保毕业论文工作规范严谨、有序推进。

此次专题会议的召开，是公司发展道路上的重要里程碑。专业带头人的任命为公司发展锚定方向，教师间的交流激发创新活力，候教授的建议夯实专业根基，毕业论文的规范与毕业工作的系统部署保障了人才培养质量。相信在全体师生的共同努力下，金年会金字招牌诚信至上必将在未来的发展征程中勇立潮头，书写更加辉煌的篇章。